Är du redo för den hybrida arbetsplatsen?
När arbetslivet börjar återanpassa sig efter pandemin och allt fler förväntas arbeta på distans mer långsiktigt, hur påverkas inkluderingen? Includer bjuder in till ett webbinarium om hur mångfald och inkludering påverkas på en arbetsplats där medarbetare växlar mellan arbete på plats och på distans. Webbinariet bidrar med både ökad kunskap och konkreta tips om hur din organisation kan möta de nya utmaningarna.
Den hybrida arbetsplatsen ställer företag inför nya utmaningar vad gäller allt från praktisk samordning till upprätthållandet av en stark företagskultur. Å ena sidan kan större frihet underlätta för dem med ansvar för hem och familj samt ge möjlighet för medarbetare att undvika exkluderande beteende från specifika kollegor. Å andra sidan skapar minskad fysisk närvaro svårigheter bland annat för gemenskap i arbetsgruppen och karriärmöjligheter.
Webbinariet inleds med kunskapsgivande moment, där deltagarna får en översikt över möjliga hinder för inkludering som hybridarbete kan medföra och tips på hur man möter dem. För att konkretisera frågan följer sedan ett panelsamtal där representanter från olika företag delar med sig om hur de tar sig an de förändringar i arbetslivet som hybridarbete medför.
